春分至气温升，春季气候转换人易疲劳是诱发安全生产事故多发季节，川建管道针对季节特点，聚焦集集团、股份、公司三级年会精神，多举措确保安全措施落地，春季生产有序开展。

提高思想认识、增强责任意识、坚守安全红线底线。结合“能力提升建设年”工作要求，川建管道对春季安全生产面临的新形式、新隐患、新任务，包保领导深入班组开展季节性安全工作，遵循“千里之堤毁于蚁穴”原则，围绕“气候变化时、工艺变更时、节奏加快时、人员疲惫时”面临的不同安全隐患进行阐释。通过安全案例学习、以摆事实讲道理方式，进一步深化“我要安全、我会安全、我必须安全”的重要性，提高全员安全思想认识，充分调动一线员工参与安全生产主动性、自觉性，实现季节性安全工作“人员参与、思想到位、行为规范”的安全治理模式。同时全面开展全面隐患排查治理工作，本着“宁听骂声不停哭声”原则加强对现场人员的不安全行为做好提醒、教育、培训、纠偏工作。对现场物的不安全状态进行规范定置、闭环治理、提升整改，增强全员安全责任意识。对标“钢八条”对重点设备、重点区域进行有针对性检查，对存在隐患因素以“三定”原则进行闭环整改，坚守安全红线底线，筑牢春季安全生产防线。

安全第一、预防为主、综合治理。为确保春季安全工作，本着“宁可千日无事故、不可一日无预防”的原则，紧紧抓”住“预防”这一关键环节。一是加强员工的安全教育和培训工作，以“岗位危险预知训练”和开展“安全事故回头看”、“应急演练”等安全活动为载体，全方位做好规章制度和操作规程学习，提升全员安全隐患识别能力和规范操作素质提升。二是加强现场安全条件改善，遵循“现场是安全作业的基础，现场是规范管理的体现”的原则，以“干干净净、整整齐齐、清清楚楚、规规矩矩”为目标，遵循大处着手小处着眼、近处着眼远处着手，加强现场整理、整治。充分利用三月的“雷锋学习月”活动，组织党员干部开展“现场死角治理月”主题活动，将现场5S工作开展提上新台阶。

下一步，川建管道将继续以三级年会精神为指引，在安全、环保等方面以问题为导向，围绕“变和干”真抓实干，为春季安全生产保驾护航。